Как бизнес участвует в профориентации молодежи рассказали в КРДВ

На Московском международном салоне образования КРДВ рассказала о том, как бизнес участвует в профориентации молодежи, передаёт ИА «Камчатка». На основе специальных тестов, создаются профильные классы и готовятся молодые специалисты для ключевых производств Дальнего Востока. За последние 5 лет КРДВ провела 1356 таких тестирований. В результате заключено 543 договора о целевом обучении, создано 23 новых профильных класса, в которых учатся 565 старшеклассников. Юрий Прохоров, директор департамента развития трудовых ресурсов КРДВ, отметил: «Профильные классы дают школьникам возможность углубить знания по профильным предметам, ознакомиться с отраслями и профессиями Дальнего Востока и подготовиться к заключению договоров о целевом обучении. В регионах формируются цепочки «школа-колледж-вуз-предприятие», что позволяет бизнесу планировать кадры на долгосрочную перспективу, развивать корпоративную культуру и передавать специальные знания и навыки. Это обеспечивает гарантированный приход молодых специалистов на производство» Работодатели заинтересованы в объективной оценке профессиональных навыков кандидатов, которые участвуют в образовательных проектах и проходят целевое обучение.